李超：推进证券业文化建设 提升公司内部约束力

证监会党委委员、副书记李超此前强调，证劵公司做为资本市场关键的中介服务，要客观性、精确地了解资本市场在经济发展金融业中的影响力，持续推动行业文化建设，提高企业內部约束，不断提升中介服务能力基本建设，打造出身心健康的行业绿色生态，充分发挥资本市场在提升资源分配、发展趋势股权融资、促进产业转型升级更新等层面的功效。

李超是在12月6号在京举办的我国证券业协会第六届联合会第十六次大会中作所述描述的。大会由证券业协会会生、银河证券老总陈共炎主持人。

证券业协会领导班子、实行副会北京长安青松在大会上转达了中国证监会领导班子、现任主席易会满在证券业协会调研指导工作中讲话精神，作了有关《证券业协会最近工作中状况及下一步工作分配的汇报》。研究会党委委员、副理事长孟宥慈详细介绍了《2020年证劵行业文化建设工作计划（讨论稿）》。大会还邀约中国证监会组织部相关领导就全方位推进资本市场改革创新、提高中介服务能力作了专题讲座政策措施。

证券业协会表达，下一步，将进一步掌握“自我约束、服务项目、传输”精准定位，积极主动执行职责岗位职责，促进行业不断提高转型发展能力、自主创新能力、风险控制能力，紧紧围绕全方位推进资本市场改革创新等管理中心工作中，积极主动奉献本身能量，推动改进资本市场绿色生态，推动行业高品质发展趋势。

易会满11月21号在参加证券基金行业文化建设动员大会做动员会讲话时强调，身心健康优良的公司文化是行业创新能力和竞争优势的关键反映，是久久为功的立身之本，是服务项目中国实体经济的本质规定，是全方位推进资本市场改革创新的关键确保，是预防信贷风险的强有力着力点。

他明确提出，要牢牢把握行业文化艺术的核心价值和关键内函，树牢正确的人生观、风险性观、发展理念；注重要进一步强化管党治党与公司治理结构的有机化学融合，以管控导向性，加强基层民主、自我约束功效，加快行业文化艺术产生，打造出身心健康行业绿色生态。

易会满注重，文化建设是关联证券基金行业身心健康发展趋势和竞争优势提高的地基工程。必须综合各个领域、每个层级、每个因素，汇集的共识，聚合物能量，突显针对性、全面性和协作性，加强对行业运营管理的多方位围绕、多方面融进，在常抓与抓上辈狠下功夫，在层层落实、落小、贯彻落实上狠下功夫。

易会满规定，证券基金组织、自我约束机构、监督机构要坚持不懈以习总书记新时期社会主义民主社会主义社会观念为具体指导，努力学习落实中共中央国务院办公厅提升文化建设的管理决策布署，戮力同心，携手共进，努力开创证券基金行业文化建设新机遇，用文化的力量推动方位、推动发展趋势、塑造形象，为基本建设标准、全透明、对外开放、有魅力、有延展性的资本市场引入新机遇、出示新支撑点。

当天，中国证券行业文化建设联合会宣布创立。联合会由证监会有关部门、地区证监局、沪深指数证交所、证券业协会、证劵公司负责人构成。联合会将依照中国证监会行业文化建设工作中规划纲要的规定，实际承担促进证劵行业文化建设的机构、融洽、自我约束、推广工作。联合会还邀约行业杰出权威专家做为联合会咨询顾问，为联合会进行工作中出示具体指导和资询。安青松任联合会主委。